煤矿企业主要负责人和安全管理人员要经过哪些培训?

1、- 管理人员培训：包括国家安全生产方针、法律、法规和标准，企业安全生产规章制度及职责，安全管理、安全技术、职业卫生等知识，事故案例及事故应急管理等。- 从业人员培训：学习必要的安全生产知识，熟悉安全生产规章制度与安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。

2、主要负责人的培训内容包括：国家安全生产法律、法规：安全生产专业知识：职业危害及其预防措施：典型事故和应急救援案例分析。生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。

3、- 危险物品的生产、经营、贮存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人必须接受安全资格培训，并且需要通过安全生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门的考核，取得安全资格证书后方可担任职务。- 其他单位的主要负责人应按照国家的相关规定接受安全生产培训。

4、主要负责人（董事长、总经理、矿长）应取得主要负责人安全资格证。 安全生产管理人员（如副董事长、副总经理、副矿长、安全管理机构负责人及其工作人员，以及井工矿山企业的生产、技术、通风、机电、运输、地测、调度等职能部门的负责人）应取得安全生产管理人员安全资格证。

煤矿安全培训规定

法律依据：《煤矿安全培训规定》第一条　为了加强和规范煤矿安全培训工作，提高从业人员安全素质，防止和减少伤亡事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规，制定本规定。第二条　煤矿企业从业人员安全培训、考核、发证及监督管理工作适用本规定。

第一条：为了加强和规范煤矿安全培训工作，提高从业人员安全素质，防止和减少伤历亡事故，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规，制定本规定。第二条：煤矿企业从业人员安全培训、考核、发证及监督管理工作适用本规定。

国家煤矿安全监察局及地方监管部门将定期组织专项检查，对违规行为进行处罚，确保煤矿企业严格执行本规定，提供安全的工作环境，保护从业人员的生命安全与健康。通过完善安全培训体系，加强监管力度，全国煤矿企业的安全生产水平将得到有效提升，实现安全生产的长远目标。

第一章　总 则第一条　为了加强和规范煤矿安全培训工作，提高从业人员安全素质，防止和减少伤亡事故，根据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律、行政法规，制定本规定。

92号令煤矿安全培训管理规定

1、第一条　为了加强和规范煤矿安全培训工作，提高从业人员安全素质，防止和减少伤亡事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规，制定本规定。第二条　煤矿企业从业人员安全培训、考核、发证及监督管理工作适用本规定。

2、号令煤矿安全培训管理规定如下：1．第二条本规定所称煤矿企业，是指在依法批准的矿区范围内从事煤炭资源开采活动的企业，包括集团公司、上市公司、总公司、矿务局、煤矿。本条中所称煤矿包括建设煤矿和生产煤矿。

3、法律依据：《生产经营单位安全培训规定》规定：第十三条生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。