综采队年度工作总结

综采队工作总结 ，综采队在矿领导和有关部门的大力支持下，认真贯彻执行党的安全生产文件精神，坚持“安全第一”的生产方针，坚持“安全是第一政治，安全是第一效益，安全是第一责任，安全是第一福利”的原则，团结一致、扎实工作、科学组织、严细管理，强力推进质量标准化工作，努力完成矿部交给的各项任务，确保实现安全生产。

总结的基本要求 1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2．成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。

现将全年工作总结如下：全年各项工作完成情况： （一）狠抓队伍稳定，维护发展大局。在鄂东大桥通车的非常时期，队伍的稳定这方面，我们予以高度重视，将人心稳定作为我们全年的重要工作之首，是压倒一切的头等大事。

矿山生产岗位责任制的内容

1、在生产矿长的领导下，负责调度室全面工作根据煤炭生产的方针政策和生产计划，对日常生产进行安排和调度。组织安全生产调度会议，参加各类生产会议，对有关安全生产的安排和决议负责督促检查。掌握安全生产完成情况和生产动态，搞好综合平衡组织均衡生产，协助有关领导抓好安全。

2、认真贯彻执行有关矿山的安全法律、法规、煤炭行业安全规章、规程和企业的规章制度，按要求对职工进行三大规程的学习、考核，并落实到现场。坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，建立健全安全生产责任制度。

3、第二十八条强调矿山企业必须建立全面的安全生产责任制，包括行政领导、职能机构和岗位人员的明确职责。

矿业公司年度工作报告

1、xx年我们投资有限公司的全体员工在领导的正确指示下，虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但在工作中仍然存在着些许的问题。

2、你对岗位和工作上的认识具体你做了什么事 你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了 以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识 上级喜欢主动工作的人。

3、通过几年的发展，已初步将我矿打造成了淮北地方煤矿的领军企业，成为集团的人才、科技输出基地，为集团的后继发展提供了强劲的活力，为企业的发展提供了有力基础。

4、___年，本人在矿业股份有限公司，担任副总经理，兼管人事、财务，并兼任党支部书记副书记及工会主席等职务。在全年工作中，坚持廉洁敬业，有效完成本职任务，全力支持公司领导的工作，为公司实现年度目标作出了积极贡献。以下是本年度的学习、工作总结。

5、紫金矿业的年报发布时间一般是在每年的3月底或四月初。以下是详细解释：紫金矿业作为一家大型的矿业公司，其年度报告是投资者关注的重要信息来源之一。年报中包含了公司的经营状况、财务状况、利润分配等重要内容，对于投资者决策具有重要的参考价值。紫金矿业的年报发布时间遵循一定的规律。

煤矿档案有哪些

煤矿技术档案是一个全面的管理体系，涵盖了多个关键部分，确保矿井作业的安全与高效。基础部分包括《开采设计方案》及其批复，这是矿井开采的蓝图，明确了开采方式、技术标准和安全要求。与之相配套的是《安全专篇》及其批复，以及开工报告，这些文件详细规定了矿井的安全标准和开工条件。

煤矿档案是指记录煤矿工作和生产活动的文件、图纸、数据等资料的统称。这些档案不仅是煤矿的重要资产和历史遗留物，也是煤矿安全生产的重要依据和数据支撑，对于煤矿的管理、生产和安全具有重要的意义。煤矿档案是煤矿生产、管理和安全的重要依据和数据支撑。

煤矿从业人员一人一档存在问题应当建立健全从业人员安全培训档案，实行一人一档，煤矿企业从业人员安全培训档案。内容包括：学员登记表，包括学员的文化程度、职务、职称、工作经历、技能等级晋升等情况。身份证复印件、学历证书复印件。历次接受安全培训、考核的情况。

煤矿设备档案 一台一档指主变压器、主风机、主提升绞车、空压机、水泵、瓦斯抽放泵、锅炉 技术参数、出厂、安装、运行的时期以及编号一台建立一个电子版档案。

从业人员安全生产教育培训档案包括：安全教育试卷，岗位安全操作规程，三级安全教育卡。安全生产法》对安全生产教育培训作出了明确规定：第二十条规定：生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。

矿产资源费收取标准

1、法律分析：矿产资源补偿费按照矿产品销售收入的一定比例计征。企业缴纳的矿产资源补偿费列入管理费用。 采矿权人对矿产品自行加工的，按照国家规定价格计算销售收入；国家没有规定价格的 ，按照征收时矿产品的当地市场平均价格计算销售收入。 采矿权人向境外销售矿产品的，按照国际市场销售价格计算销售收入。

2、根据矿产品销售收入的一定比例收取（详见文件）。矿产资源有偿使用费 依据：云政发[2006]102号文件按照矿山储量及相关费率计算收取。计算公式：应缴费额＝占有资源储量×单位储量使用费率标准。

3、对于矿产资源补偿费的费率，依据矿种的不同分为不同的档次，大致范围在矿产品销售收入的1%-4%之间，平均值约为18%。以煤炭为例，征收标准设定为1%×2，计算出的征收金额为122。因此，如果某煤炭企业的矿产品销售收入为1000元，则需计算其补偿费。

4、探矿权使用费 探矿权使用费是国家向探矿权人出让矿产资源使用权时收取的费用。根据勘查年度计算，前三年每平方公里每年100元，从第四年开始逐年增加，最高不超过每平方公里每年500元。采矿权使用费 采矿权使用费是针对采矿权人，按矿区范围面积逐年缴纳，标准为每平方公里每年1000元。

5、采矿登记收费标准 新建、在建或生产矿山，大型矿山采矿登记费用为500元，中型矿山300元，小型矿山200元； 矿山企业变更开采范围等需换领采矿许可证，收取100元。收费标准的划分依据是国家计委、财政部的文件。