煤矿矿长任命的条件

1、获取煤矿矿长资格证须满足以下条件：矿长任职资格包括学历、经历审查，指的是学历合格与否，经历合格与否，比如有的省份规定矿长需要在安全生产技术副矿长岗位上至少干了两年，有的省份规定需要在安全生产技术岗位至少干了五年以上。经历证明根据档案和及委任状写好从业经历证明，上一级单位人事部门盖章。

2、您好亲亲 煤矿矿长必须具备如下条件：掌握国有关矿山法律、政策、法规。如煤矿安全规程、矿山安全法、煤炭法等。具备矿山安全管理的知识，具备较高的安全生产管理水平和经验。

3、矿长安全资格证，是煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员应当接受安全资格培训，并经考核合格取得相应安全资格证后，方可任职。煤矿矿长除取得煤矿企业主要负责人安全资格证外，还应当依法接受矿长资格培训，经考核合格取得矿长资格证后，方可任职。

4、煤矿还应设通风副总工程师；水文地质条件复杂的煤矿应设地质副总工程师；任职资格：矿长、总工程师应具有煤矿相关专业大专以上学历，生产、安全、机电副矿长和副总工程师应具有煤矿安全生产相关专业中专以上学历，且应有从事煤矿安全生产 。

5、办理四川煤矿矿长资格证的具体步骤如下：首先，需对照相关政策规定自我评估是否符合任职资格条件。条件包括学历和工作经历。不同省份对于矿长的任职条件有所差异，如有的省份要求在安全生产技术副矿长岗位任职至少两年，而有的省份则要求至少五年以上的工作经验。

浅谈如何加强煤矿企业班组安全管理

1、加强煤矿企业班组安全管理方法：（1）强化职工安全教育，提高员工安全意识，要把正确处理好违章和反习惯违章工作与安全教育的关系紧密结合起来，把加强对全体员工的安全意识教育，特别是在反违章和习惯违章作为重点工作来抓。

2、加快煤矿的安全立法，加强监察队伍的素质建设 由立法、执法、守法三个方面组成的煤矿安全生产法的根本就是立法。在过去很长时间内，煤炭企业的安全监察和安全管理的缺乏具体的区分，导致企业在处理安全和效益方面不合理。

3、注重班组安全检查是搞好班组安全管理的重要一环。班组要经常性自查互查、专项检查等多种形式，对生产现场各类隐患进行及时查处和治理，纠正违规违法行为，堵塞管理上存在的漏洞，制定严密的监护措施，彻底消除事故隐患，以促进班组安全管理工作。

4、突出抓领导责任制 对于煤矿企业要严格落实领导在安全工作中应当承担的责任，在落实好国家安全文件做好领导带班下井工作的同时，要健全组织机构和管理网络，通过安全生产责任书的形式明确领导者在安全生产中的权利和义务。

怎样当一名合格的煤矿班组长

要养成民主作风。班组的战斗力、凝聚力来自班组成员的气顺心齐，团结一致；要善于沟通，处理好各种关系；要具有能够适应繁重工作的健康体魄，身为班组长要养成良好的生活习惯，上班努力工作，下班好好休息，以良好体质、乐观的情绪，适应紧张、繁重的工作，把班组带好。

、需要荣誉。作为基层管理者还应做到非常慷慨地把荣誉和奖金分给大家，你部下的劳动模范越多，你的工作就能做得越好。

当一名合格的班组长应具备以下基本素质： 应具有良好的思想素质，有高度的事业心。 要有较高的业务技术素质。 要坚持原则、秉公办事。 要养成民主作风。 要善于沟通，处理好各种关系。 要具有能够适应繁重工作的健康体魄。

煤矿班组长的安全管理核心在于“安全第一，预防为主”。班组长应严格遵守工作纪律，杜绝违章作业、违章指挥和违反劳动纪律的行为。面对困难，应身先士卒，冲锋在前，树立良好的榜样。同时，班组长需团结班组成员，增强团队凝聚力。

一， 当好班组长首先要为自己正确定位。在矿山一提到班组长，大家首先想到的是“兵头将尾”这四个字，它较全面的概括了班组长的本质和内涵。“兵头”说明班组长虽然是小集体。小团队的带头人，但实质上实际还是基层职工队伍的一员。

安全生产月工作总结

安全生产：一年以来，本餐厅无一起安全事故的发生，这离不开上级领导的一再要求和重视，也充分体现了员工的自我防范意识比较强。 食品安全：因就餐群体的特殊性，人员集中，覆盖面广，为防止食品安全事故的发生。我们及时成立了食品安全自查小组，店经理全面负责把关制，厨师长厨房全面负责把关制，领班销售全面负责把关制。

安全生产月工作总结范文1 根据市安委会办公室《关于开展20__年“全国安全生产月”活动的通知》文件精神，今年6月份是全国第九个“安全生产月”。

安全生产月的活动总结2 今年六月是“安全生产月”，为持续加强安全文化建设，提高全民安全意识，强化主体责任落实，进一步抓好各类事故防范和控制工作，我校将开展“安全生产月”活动。

下面我给大家带来的安全生产月 总结 范文 2022，浏览更多更多安全生产 工作总结 可点击“ 安全活动 ”查看。 2022安全生产月总结范文1 20__年“安定出产月”期间，我公司遵循金安委安排，紧紧环绕“遵章守法，关爱生命”这一主题，联合公司实际，自动展开活动，获得了较好结果。 带领珍视，细致筹谋。

药学部安全生产月工作总结一 根据市局的统一部署，XX县于9月期间全面开展了以“防止滥用成瘾性药物”为主题的“全国安全用药月”活动，切实加强组织领导，强力实施专项活动，取得了较好的成效。 健全责任体系，强化安全用药的综合监管。

我们将继续加强与企业的合作，共同预防矿山事故的发生。下月工作计划 我们计划在下月继续加强培训演练，提高队员的实战能力。同时，我们将进一步加强装备管理，确保所有装备都处于良好状态。此外，我们还将深入开展安全宣传教育活动，提高矿工的安全意识。总之，我们将继续努力，为矿山的安全生产保驾护航。

煤矿生产能力核定与管理指南编辑推荐

1、煤矿生产能力核定与管理是煤炭行业的重要议题，旨在推动建立科学发展的新体系和机制。首先，面对经济社会发展的需求，对建立新体系、新机制的任务提出了明确要求，这是对煤矿生产管理的深刻反思与积极应对。在探索历程中，积极实践与理论研究并进，不断积累经验，全面创新管理模式，呈现出鲜明的要点特征。

2、其中，矿井通风能力核定项目在省级层面取得了显著成就，曾荣获山东省煤炭科技成果一等奖和山东省科技成果三等奖。在国家层面，公司曾参与2005年的《煤矿通风能力核定方法（实行）》编制，并在2006年编写了《煤矿生产能力核定与管理指南》通风部分，对于行业标准制定做出了贡献。

3、为强化煤矿班组安全管理，提升现场安全生产能力，国家安全监管总局、国家煤矿安监局与中华全国总工会共同发布了关于煤矿班组安全建设的试行规定。

4、《管理手册》、《程序文件》、《考核评分标准》、《风险管理手册》等。煤矿本质安全管理体系文件包括：《管理手册》、《程序文件》、《考核评分标准》、《风险管理手册》、《风险管理标准与管理措施》、《员工不安全行为管理手册》、《管理制度汇编》、《本质安全文化建设实施手册》。

5、申请序号：是勘查登记管理机关接收勘查登记申请时统一配发的编号，具有全国唯一性。 （2）许可证号：项目重要标识数据，具有全国唯一性，由发证机关、发证年度、项目类型、顺序号等4部分组成。

省煤矿管理标准对现有生产矿井有何要求

1、煤矿应当具有与其生产规模相适应的各类工程技术人员。具有大专及以上煤炭相关专业学历的管理、技术人员数量不得少于以下最低标准：煤矿规模达到1000万吨/年及以上的，不少于150人，煤矿规模达到300万吨/年及以上的，不少于120人，煤矿规模达到120万吨/年及以上的，不少于100人，煤矿规模120万吨/年以下的，不少于50人。

2、《山西省煤矿现代化矿井标准》适用于建设、生产规模在150万吨／年及以上井工矿，该标准要求现有生产矿井按照标准进行优化整改，2015年底全省150万吨／年及以上矿井现代化矿井达标率达到80%以上；在建矿井建成投产后三年内要全部达到现代化矿井标准。

3、第十六条煤矿“六长”和副总工程师，必须具有煤矿安全生产相关专业大专及以上学历（其中，0.30Mt/a的煤矿，具有中专及以上学历）、从事煤矿安全生产相关工作3年以上经历；矿长（经理）还必须具备安全生产技术、管理岗位2年以上的工作经历。